Descripción del Programa

cdgecuadorNewfield Consulting considera que el directivo es un agente de intervención que, utilizando el poder de sus conversaciones, es capaz de disolver los obstáculos que él mismo y su equipo encuentran en su desempeño. Y desde ahí, conducir a sus equipos y a sus organizaciones por la senda que les permitirán resolver los nuevos desafíos.

Normalmente, no tenemos esas competencias de manera natural, por lo que se requiere un aprendizaje profundo. Un tipo de aprendizaje que nos transforme como personas.

Por todo ello, y para lograr transformaciones de calado en los participantes, Newfield Consulting considera que el propósito de este programa es trabajar en el Autoconocimiento de los directivos participantes en el programa, intervenir en las dinámicas conversacionales de esos ejecutivos y así disolver obstáculos e instalar prácticas distintas y más productivas. Para hacerlo se utilizan dos tipos de experiencias en las que Newfield Consulting ha ganado un importante liderazgo: formación en competencias directivas genéricas y coaching ontológico empresarial.

Fechas talleres y país

Taller 1 | 9, 10 y 11 de noviembre de 2017_Ecuador
Taller 2 | 25, 26 y 27 de enero de 2018_Ecuador
Taller 3 | 12, 13, 14 de abril de 2018_Ecuador
  • Objetivos

    • Autoconocimiento de los participantes en sus competencias directivas genéricas, con sus fortalezas y debilidades para la consecución de los objetivos que se pretenden lograr.
    • Identificar los principios y contenidos de la Ontología del Lenguaje, aplicándolos en el ámbito de la gestión de la empresa y de otras organizaciones.
    • Elevar la calidad de los resultados de la gestión como el principal resultado que se espera del programa.
  • Dirigido a

    • Presidentes, directores y gerentes de organizaciones y empresas, que busquen integrar y gestionar equipos de alto desempeño.
    • Profesionales y líderes que deseen incorporar nuevos aprendizajes que incidan en la efectividad de sus acciones y en la mejora de su calidad de vida.
    • Todos aquellos que deseen iniciar un camino como coaches, agentes facilitadores del cambio.

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